2009年， 为积极应对金融危机影响，北部新区社会保障部门按照区党工委、管委会相关要求，在认真贯彻市就业优惠政策的基础上，积极探索创新，制定实施了灵活就业、公益性岗位、创业、以农就业、家政服务业等5个促进就业配套指导文件。通过落实政策、开发岗位、示范创建、强化培训、鼓励创业、搭建平台等6项举措着力构建就业工作新格局，取得了重大进展。全区城镇新增就业8827人，下岗失业人员和就业困难对象就业再就业5193人和1576人，分别完成市级目标任务的137.9%、136.7%、262.7%；城镇登记失业率为1.8%，比市级控制目标降低2.7个百分点。就业工作再次荣获全市劳动就业综合目标考核一等奖，在创建就业工作先进区道路上迈出了坚实步伐。

        一是落实政策稳定就业。采取举办培训班、召开宣讲会、进行广播宣传等方式，大力宣传各项就业政策，做到家喻户晓。认真落实就业优惠政策，全年办理社会保险补贴5617人、1381.14万元，办理岗位补贴596人、122.9万元，办理低保就业补贴443人、75.56万元，办理待岗培训补贴9户、20.4万元，办理稳岗补贴43户、134.37万元，稳定就业65875人。

        二是开发岗位帮扶就业。加大空岗信息收集和社区公益性岗位开发力度，促进就业困难人员就业。新审批社区公益性组织6个，新增公益性岗位589个，安置农转非“4050”等就业困难人员589人，实现了“4050两有未就业”人员的静态消零。

        三是示范创建推动就业。全年投入创建充分就业社区经费78万元，各社区建立了社会保障服务大厅并实行“一站式”办公。新创建充分就业社区16个，累计创建成功36个（其中市级优秀充分就业社区3个），充分就业社区创建率达95 %，提前3年达到了全市创建目标。

        四是强化培训提升就业。筛选了9家定点培训机构，采用送教上门、现场指导等方式开展培训，同时对培训实行全程监督管理，防止“走过场”，确保了培训质量和实效，培训就业比例进一步提高。全年就业再就业培训4536人，完成市级目标任务的131.5%。其中，举办技能培训班68个，培训学员4536人；外出技能培训737人；审核办理技能培训补助21.85万元，外出技能培训补助36.35万元，定点技能培训补助14.56万元。

        五是鼓励创业带动就业。在认真组织开展创业培训的同时，在全市领先举办了基层创业指导培训班，积极探索通过指导辅助创业；充分利用小额担保贷款及贴息等政策鼓励劳动者自主创业，共发放小额贷款30户93人，贷款金额1182万元；办理自主创业补贴225 人、76.5万元，通过创业带动就业近1000人。同时，积极鼓励“以农就业”，发放“以农就业”补贴42人、11.4万元，并救助受灾“以农就业”22户、22.24万元，通过“以农就业”带动农转非人员就业1100余人。

        六是搭建平台促成就业。全年办理用工登记2.23万人次，求职登记 1.29万人次，职业指导1.45万人次，成功介绍就业3663人次，完成市级目标任务的130.8%。组织开展了“就业援助周”、“春风行动”、“民营企业招聘周”等主题活动，举办招聘会124场，876家单位提供就业岗位1.8万余个，进场求职人数6万余人次，达成就业意向人数6579人次。

（供稿/刘娣）

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